Communication 2.1 (intra) (mise à jour juin 2024)
Formation adaptée aux personnes qui aspirent à mieux gérer des situations de tension ou de conflit.
En appliquant les principes de la Communication Non Violente, vous serez facilitateur/facilitatrice en clarifiant et apaisant les relations interpersonnelles.
Les objectifs de la formation
- Améliorer l’ancrage des principes de la Communication Non Violente
- Discerner les sources de tensions et conflits interpersonnels
- Découvrir et expérimenter la posture de facilitateur
- Révéler le processus de résolution de conflit
Le programme
- Revoir les principes de la Communication Non Violente©
- Les clés de la posture de facilitateur
- l’auto-empathie et l’empathie
- les reformulations dans les échanges
- l’émergence des solutions dans la co-construction
- la mise en pratique par le biais de jeux de rôle
Le prérequis
Cette formation demande d’avoir suivi le module Communication 2.0 ou similaire.
Un test de niveau de connaissance sera effectué préalablement.
Cible : le collectif
Durée d'accès : Cette formation sera planifiée en concertation avec le client.
Modalités d'acces : À partir de la convention validée
Évaluation : Cette formation sera évaluée à partir un sondage à chaud et deux mois plus tard, à froid.
Les méthodes pédagogiques
- Jeux de rôles, une mise en pratique de la théorie de la CNV©:
- individuellement
- en binômes
- en groupe
Ci-dessous quelques témoignages
Les deux modules de formation (Communication 2.0 & 2.1) m'ont énormément apporté dans ma pratique professionnelle et ma vie personnelle. Les exercices proposés permettent de comprendre à profondeur les principes ainsi que les méthodes de la CNV. Il s'agit des journées intenses, mais très agréables grâce au cadre de respect établi entre les participant·e·s, mais surtout grâce à la pédagogie mise en place par Thierry. Aujourd'hui j'arrive à être très consciente de ma façon de communiquer et d'écouter!
Madame Marylaura ACUÑA
Chargée de formation - Aime Paris
Chargée de formation - Aime Paris